2017年6月13日下午13：00，由集团培训部组织的全集团首批内部讲师启动仪式在研究院502报告厅拉开帷幕，我们邀请到集团副董事长张秀芬女士、汇华周华宏教练导师以及来自集团本部及各业务板块内部讲师出席了启动仪式！

       启动仪式中， 张副董给予了对内部讲师未来成长殷切致词；周老师提到“打铁还需自身硬”，以切身的授课经验为大家讲解了如何作为一名优秀培训师的“教学三宝-讲师，学生，教材”，字字玑珠。每一位讲师小伙伴都分享了自己对自身作为讲师价值的期许。

       启动仪式中，由张副董及周老师给予每位讲师颁发讲师徽章及聘书。

       内部讲师在企业中承担了传承企业文化、传授知识技能以及传递支持帮助的重要职责。为了充分开发和利用人才资源，营造知识共享的氛围，同时也为优秀人才提供锻炼和成长的舞台，集团人力资源发展中心于今年4月组织启动全集团内部讲师队伍建设工作。经过前期的报名和初步甄选，共有20多名内部讲师候选人进入讲师队伍群。

内部讲师的培养是完善集团培训体系的重要举措，它有利于促进长顺学习文化的建设，为长顺创建学习型组织提供有力支持。后续集团人力资源发展中心将通过给内部讲师提供授课平台和一些持续的学习任务，不断提升培训讲师的专业水平！

      热烈祝贺内部讲师启动仪式圆满开启!希望能成为一个传递正能量，传播专业知识，传承企业文化的主阵地，为集团下一个十年发展打好坚实基础，成为思维变革，理念创新的基地。

长顺集团总裁顾仁发博士寄语